——記福斯特公司（勘察分院）測量工程部余敏

       工程未動，測量先行。如果說測量外業(yè)人員是工程建設的“探路者”，那么，測量內業(yè)人員就是工程建設的“指路人”。一臺電腦，一只鼠標，一份份不斷傳回的數(shù)據(jù)，一次次解析計算繪圖，辦公室里永遠有她伏案的身影，工作臺前永遠有她認真思考的面龐，是她將前方的數(shù)據(jù)細致準確地繪制成一張張圖紙，她就是福斯特公司（勘察分院）測量工程部的余敏。

接受挑戰(zhàn)新起點  整理行裝再出發(fā)

      2019年，公司為拓展新業(yè)務，開始承接工程測量項目。經(jīng)公司領導班子決定，從內部調派余敏等五名同志從事相關工作。于是，自入職以來一直從事巖土工程勘察工作的余敏就有了新的崗位：工程測量內業(yè)技術員。對她來說，這是一項全新的工作，是從一個熟悉的領域跳躍到陌生且具有挑戰(zhàn)的領域，一切都要從零開始。

       作為新手，要學的東西實在太多了。特別是測量行業(yè)的發(fā)展日新月異，新技術、新裝備、新軟件不斷涌現(xiàn)，余敏深知學習的重要性，公司聘請測量專家進行授課時，除了認真聽課，做好筆記之外，余敏從不放過每一次與專家面對面交流的機會。她總是提前準備好工作中遇到的問題，課間圍著專家請教，一副打破砂鍋問到底的架勢。為了盡快熟悉測繪內業(yè)的工作流程，掌握相關知識和專業(yè)軟件，更好地開展工作，她一邊自學技術規(guī)范，一邊鉆研數(shù)據(jù)解算軟件，靜下心來一個項目一個項目地做。

       對未知領域工作內容的恐懼和“萬事開頭難”挫敗感，并沒有壓倒余敏，反而讓她橫生出一股韌勁，遇到困難不氣餒，自己琢磨、動腦筋思考，想不清楚就跟同事交流、向同行請教，沒有簡便的方法那就用基礎的辦法慢慢來。給余敏印象最深刻的是位于湖北省孝感市孝昌縣的S116姚家山至小悟鄉(xiāng)段改擴建項目，測量范圍處于山谷洼地之間，地勢落差達到兩百多米，而且山上散布著很多高壓電塔，地形起伏變化大加上高壓電塔產(chǎn)生的磁場干擾，導致無法使用激光雷達進行作業(yè)。在這種情況下，山區(qū)地貌等高線及高程點就只能依靠內業(yè)測繪人員手動勾勒。為了按時完成任務，余敏整整在辦公室加了7天班，一筆一劃地繪出了所有等高線和高程點；辦公室里一盞盞點亮的燈，照亮了她奮斗的身姿……這次艱難的任務讓余敏明白，只有專心、耐心和細心，才能繪制出數(shù)據(jù)準確、圖面簡潔美觀和高質量地形圖。更讓余敏對測量內業(yè)工作有了深刻的認識：只有遵循“從整體到局部”的工作理念，嚴格遵守的“上一步工作未做檢核，不進行下一步工作”的制圖流程，才能防止誤差的累計，幫助自己及時發(fā)現(xiàn)糾正錯誤，大幅度提高繪圖效率，提升繪圖質量。

一絲不茍做內業(yè)  精益求精鑄匠心

       面對測繪工作嚴謹?shù)奶攸c，余敏執(zhí)著專注，精益求精。她始終堅持用一個個精準的數(shù)據(jù)，一張張精細的圖紙，詮釋著對精確的完美追求。歷次解算雷達數(shù)據(jù)，只為提取一次最佳成果數(shù)據(jù)；在非常有限的時間內，精工細作出不錯不漏、規(guī)范美觀的地形圖……這些努力，為工程項目后續(xù)開展與建設提供了最有力的保障。

       正是這種對專業(yè)一絲不茍的嚴謹態(tài)度，對工作認真負責的敬業(yè)精神，讓余敏從門外漢成長為工程測量領域最年輕的技術骨干，只用了一年的時間，高質量地完成了隨州至信陽高速公路34km的縱橫斷面提取、武天高速的地形圖繪制、武漢都市圈環(huán)線漢南過江通道地形圖繪制等二十多個測量項目的內業(yè)工作。多少次時鐘指向12點的深夜，她桌上的電腦顯示屏仍舊亮著，一張張數(shù)據(jù)導出表、一幅幅激光雷達點云圖和數(shù)據(jù)解算分析程序還在不知疲倦地運行著……

       余敏不僅對待工作精益求精，每一件事對她來說，要么不做，要做就一定要盡全力做好。2022年11月，余敏代表公司參加武漢綜交院舉辦“設計匠人”技能演講比賽。那段時間正好趕上成果提交高峰期，每天的工作加班加點都做不完，更別提還得抽出時間準備比賽了。為了更好地向全院展示和介紹測量工作，余敏壓縮吃飯和睡覺的時間，硬是在比賽前字斟句酌地寫好演講稿，并制作出一套包含視頻剪輯的PPT。最終，她以《Lidar在工程測量中的應用》為題，在演講比賽中取得了好成績。

初心不忘育新苗  薪火傳承促成長

       作為一名有理想、有擔當?shù)哪贻p人，余敏不斷努力提高政治覺悟，加強自身理論學習，嚴于律己，勇挑重擔，任勞任怨，積極向黨組織靠攏。2022年3月，公司黨支部確定余敏為入黨積極分子。

       工作中，面對同事們的請教，她總是知無不言，言無不盡，非常耐心地解答。作為內業(yè)負責人，她主動承擔起以老帶新“傳幫帶”的責任，手把手地教新進員工和實習生怎么使用軟件，如何繪圖……“我們必須熟練掌握理論知識，工作實踐需要以理論知識為基礎去實施，去總結、去思考，去探索，再為理論知識補充鮮活的營養(yǎng)，形成正循環(huán)。”余敏常對新員工這樣說，儼然一副“老師傅”的做派。而在與同事們的日常相處中，她總是謙虛有禮，熱情開朗，落落大方。加班時，她會買很多零食與大家分享，勞逸結合。公司組織的各類文體、團建活動她也會積極參加，展示自己的另一面，是一個充滿青春活力的姑娘！

     “努力只須堅守護,三千八萬是垣墻”，余敏就是這樣，在平凡的崗位上踏實認真地做好每一項工作，在平凡中堅守，在堅守中奉獻。